O software dos recrutadores, também conhecido como Sistemas de Rastreamento de Capitantes (ATS) ou software de recrutamento, refere -se a um conjunto de ferramentas e tecnologias projetadas para otimizar e automatizar o processo de recrutamento. Esses sistemas ajudam os recrutadores a gerenciar todas as etapas da contratação, desde os candidatos a estender as ofertas de emprego. Os recursos podem variar amplamente, dependendo do software, mas normalmente incluem:
*
fornecimento de candidatos: Encontrar possíveis candidatos através de vários canais, como quadros de empregos, mídias sociais e bancos de dados da empresa. Alguns sistemas até incorporam recursos de fornecimento de IA.
*
Rastreamento do requerente: Organizar e gerenciar aplicativos, currículos e informações de candidatos em um banco de dados central. Isso ajuda os recrutadores a rastrear facilmente o progresso de cada candidato durante todo o processo de contratação.
*
Gerenciamento de comunicação: Enviando e recebendo e -mails e mensagens para candidatos, agendando entrevistas e gerenciamento de comunicação durante todo o processo.
*
Programação da entrevista: Automatando o processo de agendar entrevistas com candidatos e entrevistadores.
*
Ferramentas de avaliação: Integração com várias plataformas de avaliação para rastrear candidatos com base em habilidades e aptidão.
*
integração: Ajudando a otimizar o processo de integração para novas contratações, incluindo papelada e treinamento introdutório.
*
Relatórios e análises: Fornecendo dados e informações sobre a eficácia do processo de recrutamento, permitindo que os recrutadores tomem decisões orientadas a dados.
Essencialmente, o software dos recrutadores visa aumentar a eficiência, reduzir o esforço manual, melhorar a experiência do candidato e, finalmente, ajudar as empresas a contratar melhores talentos mais rapidamente. A complexidade e os recursos oferecidos variam muito com base no tamanho e nas necessidades da organização usando o software. Algumas são soluções simples para pequenas empresas, enquanto outras são plataformas sofisticadas de nível corporativo com muitas ferramentas integradas.
